Maakunnan yhteistyöryhmä (MYR)
Pöytäkirja 17.06.2025/Pykälä 38

MYRS 05.06.2025 § 87 

Hakijana Kumppaniksi ry, yhteyshenkilönään Jukka Tuikka.

Työllisyyspalvelujen siirryttyä kunnille on entistä tärkeämpää löytää uusia ja toimivia ratkaisuja työttömyyden vähentämiseksi. TEHOA työllistämiseen -hanke vastaa tähän tarpeeseen kehittämällä uuden työkalun, jonka avulla voidaan tukea vaikeasti työllistettävien asiakkaiden työllistymistä entistä tehokkaammin avoimille työmarkkinoille. Hanke tarjoaa yksilöllisiä ja räätälöityjä palveluita, jotka auttavat työttömiä palaamaan työelämään toimintakyvyn arvioinnin, työnhakutaitojen kehittämisen ja käytännön työkokeilujen kautta.

Hankkeessa luodaan työllisyydenhoidon tueksi toimintamalli, joka on tehostettu ja tuettu palvelupolku kajaanilaisille työttömille asiakkaille kohti työelämää. Mallissa asiakkaat ohjautuvat alkukartoitukseen Kumppaniksi ry:n eri työpajoille, jossa etsitään tuetusti työllistymispolkuja asiakkaan yksilöllisten tavoitteiden mukaisesti avoimille työmarkkinoille tai ammatillisiin opintoihin.

Toimintatapa poikkeaa aiemmista työllistämishankkeista siten, että hankkeen asiakkaille mahdollistetaan työhönvalmentajan tuki ja seuranta koko asiakasprosessin ajalle alkukartoituksesta työllistymiseen saakka. Malli merkitsee kokonaan uudenlaista tehostettua toimintatapaa kajaanilaisten työttömien asiakkaiden tukemisessa ja saattamisessa kohti avoimia työmarkkinoita.

Hankkeen tavoitteena on asiakkaiden hyvinvoinnin, elämäntilanteen ja työllisyyden edistäminen sekä työttömyyden vähentäminen ja työmarkkinatilanteen vahvistaminen. Hanke lisää osallisuutta, arjen hallintaa ja kokonaisvaltaista hyvinvointia. Välillisten vaikutusten kautta hanke mahdollistaa kunnalle merkittäviä taloudellisia säästöjä, kun työmarkkinatukiosuudet ja toimeentulotukimenot vähenevät.

Hankkeen kohderyhmänä ovat kajaanilaiset työttömät, osatyökykyiset ja ikääntyvät työttömät. Hankkeeseen osallistuu arviolta 40 asiakasta vuodessa, mikä tarkoittaa yhteensä noin 120 asiakasta hankkeen kolmen vuoden aikana. Keskeisenä päämääränä on kehittää keinoja, jotka tukevat työnhakua, parantavat työllistymismahdollisuuksia ja vahvistavat alueen työmarkkinoita.

Organisaationa hankkeen kohderyhmään kuuluu Kajaanin kaupungin työllisyyspalvelut, jotka vastaavat työllisyyden edistämisestä paikallisesti ja kaipaavat uusia, tehokkaita työkaluja vaikeasti työllistettävien asiakkaiden tukemiseksi. Tämän lisäksi hankkeen kohderyhmään kuuluvat kajaanilaiset yritykset ja työnantajat, jotka saavat mahdollisuuden löytää motivoituneita työntekijöitä ja saavat työkokeilun avulla mahdollisuuden arvioida heidän sopivuuttaan ennen varsinaista palkkausta.

Hankeessa on 6 eri toimenpidettä:

TP 1. Toimintakyvyn arviointi

TP 2. Asiakasprosessi ja sen eteneminen

TP 3. Työnantaja yhteistyö

TP 4. Sidosryhmätyöskentely

TP 5. Hankkeen arviointi ja tulosten seuranta

TP 6. Hankkeesta tiedottaminen

Hankkeen tuloksena tavoitellaan noin 45 %:n positiivista sijoittumista avoimille työmarkkinoille tai ammatillisiin opintoihin. Hankkeesta saatuja tietoja ja tuloksia sekä toimivaa palvelumallia hyödynnetään hankkeen jälkeen työllisyydenhoidon palveluvalikoimassa.

Hankkeen suunniteltu toteutusaika 1.9.2025 - 31.8.2028.

Hankkeen kokonaiskustannusarvio:

Palkkakustannukset 337 824 €

Flat rate 40% 135 129 €

Yhteensä  472 953 €

Hankkeen kokonaisrahoitussuunnitelma:

EU/valtio (ESR+/TL4) 378 339 €   (80,00 %)

Omarahoitus   94 614 €   (20,00 %)

Yhteensä  472 953 €  (100,00 %)

Hanke sai erityistavoitekohtaisessa arvioinnissa pisteitä 27/42.

Työllisyyspalvelujen siiryttyä kunnille on entistä tärkeämpää löytää uusia ja toimivia ratkaisuja työttömyyden vähentämiseksi. TEHO työllistämiseen -hanke vastaa tähän tarpeeseen kehittämällä uuden työkalun, jonka avulla voidaan tukea vaikeasti työllistettävien asiakkaiden työllistymistä entistä tehokkaammin avoimille työmarkkinoille.

Hanke tarjoaa yksilöllisiä ja räätälöityjä palveluita, jotka auttavat työttömiä palaamaan työelämään toimintakyvyn arvioinnin, työnhakutaitojen kehittämisen ja käytännön kokeilujen kautta.

Keskeisenä päämääränä on kehittää keinoja, jotka tukevat työnhakua, parantavat työllistymismahdollisuuksia ja vahvistavat alueen työmarkkinoita.

Hanke tukee Kainuun maakuntaohjelmaa 2022-2025: Hyvinvoinnin ja työllisyyden edistäminen.

Hanke on Uudistuva ja osaava Suomi 2021-2027 ohjelman mukainen ja toteuttaa toimintalinjan 4 erityistavoitetta 4.1 Polkuja töihin. Hanke täyttää yleiset valintaperusteet ja erityistavoitekohtaisessa arvioinnissa hanke sai riittävästi pisteitä tullakseen rahoitetuksi.

Erillisliittenä valintaesitys, jossa tarkempaa tietoa hankkeesta.

Lisätietoja hankkeesta antaa yritysasiantuntija Sanna Karjalainen, puh. 0295 023 548, sähköpostitse etunimi.sukunimi@ely-keskus.fi

Puheenjohtajan ehdotus 

 MYR sihteeristö puoltaa hankkeen rahoittamista. Hanke viedään seuraavaan maakunnan yhteistyöryhmä MYR kokoukseen päätettäväksi.

Maakunnan yhteistyöryhmän sihteeristö 

 Käydyn keskustelun jälkeen MYR sihteeristö hyväksyi puheenjohtajan ehdotuksen.
________

MYR 17.06.2025 § 38  

9/00.04.00/2025  

Hanketta tulee kokoukseen esittelemään Jukka Tuikka Kumppaniksi Ry:stä.

Lisätietoja hankkeesta antaa yritysasiantuntija Sanna Karjalainen, puh. 0295 023 548, sähköpostitse etunimi.sukunimi@ely-keskus.fi

Aluekehitysjohtajan ehdotus 

 Maakunnan yhteistyöryhmä MYR hyväksyy hankkeen rahoittamisen.

Maakunnan yhteistyöryhmän päätös 

 Maakunnan yhteistyöryhmä MYR hyväksyi aluekehitysjohtajan ehdotuksen.
________